Здравствуйте. Работаю в школе-интернате второй год. Пытаюсь хорошо воспитать детей. Есть в классе ребенок зпр. С ним, конечно, есть проблемы. Но начальство дает совет: молчите. Там так принято. Ситуации проблемные замалчивать. Не выяснять причины конфликта, а просто остановить и к этому не возвращаться. Меня это удивляет и я с этим не согласна. Те кто давно работают привыкли. Причем, когда меня замешают (я была на больничном) и этот ребенок им нервы мотает, они говорят начальству все хорошо. Так как те хотят это услышать. А сами от него плачут. Новые сотрудники в недоумении как работать. Есть ли выход из такой ситуации?
- Наталья asked 6 лет ago
Ваш ответ
Please login first to submit.